신간 산책

등록일 | 2019.10.17 조회수 | 1,036

여성이 임원이 되는 방법? 회사가 붙잡는 여자들의 11가지 비밀

한국 500대 기업 여성 임원 비율 3.0%, 여성 임원 0명인 기업 비율 66%. 한국에서 관리자급 여성 비율은 턱없이 낮다. 왜 여성은 여전히 임원이 되기 힘든 것일까. 여러 가지 사회, 정치, 환경적인 이슈들이 있겠지만 쉬운 답을 찾자면 임신과 육아로 인한 경력 단절이다. 육아와 일을 병행하는 워킹맘은 워킹대디보다 현실적으로 훨씬 많은 역할 부담에 힘들다. 하지만 결혼을 하지 않았거나 아이가 없는 여성들도 관리자급으로 올라서는 데 어려움을 겪는다. 여성에 대한 편견과 차별이 여전히 유효하기 때문일 것이다.

여성이 유리천장, 임신, 육아, 번 아웃에도 흔들리지 않는 11가지 최강의 업무술을 담은 <회사가 붙잡는 여자들의 11가지 비밀>(아키야마 유카리/ 부키/ 2019년)이 출간되었다. 저자는 남성으로 가득한 GE와 IBM 임원으로 있으면서 경험하고 배운 경연진으로 올라가기 위한 스킬을 이 책 안에서 여과없이 쏟아낸다.

성과를 내는 팀을 만들기 위해 무엇을 할 수 있을까?
일을 열심히 하면서도 번 아웃을 피할 수 있는 방법은 무엇일까?
술, 담배, 골프 없이도 일에서 뒤처지지 않는 방법은 무엇일까?
회사의 성장을 이끌 사업은 어떻게 기획해야 할까?

이 책은 여성 직장인들이 반드시 마주치게 되는 다양한 문제들을 짚으며 놓치거나 오해하기 쉬운 요소들을 정리하고 실용적이고 현실적인 접근법을 알려준다. 책 전반에 흐르는 저자의 고민과 경험담들은 많은 직장인 여성들이 공감되는 대목이 많다.

- 글 : 김선경(uncanny@interpark.com)



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